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EXPERTISE CLINIQUE SPECIFIQUE
Concevoir le projet d’hospitalisation à domicile en psychiatrie
Form. Intra
2012
S'adapter au poste de salle de surveillance post-interventionnelle
Form. Intra
2012
Soigner en chambre d'isolement ou sous contention
Form. Intra
2012
Accompagner les patients alcooliques
Form. Intra
2012
Prendre en compte les situations éthiques en gériatrie
Form. Intra
2012
Savoir prévenir le risque cardiovasculaire
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prendre en charge le patient cardiaque
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Le syndrome coronarien
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Arythmies cardiaques
Form. Inter & Intra
5 jours
Lyon
2012
Surveiller et traiter les troubles du rythme et de la conduction
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Soigner en réanimation cardio-respiratoire
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Se positionner comme Infirmier Organisateur de l’Accueil (IOA)
Form. Intra
2012
L’examen clinique respiratoire
Form. Intra
2012
Prendre en charge des résidents / patients avec des atteintes neurologiques
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prendre en charge un patient ayant un AVC
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Savoir intervenir face aux troubles de la déglutition
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
Prodiguer des soins spécifiques lors de l’éveil de coma traumatique
Form. Intra
2012
Soigner les patients en états végétatifs chroniques et pauci-relationnels
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prendre en charge des patients blessés médullaires
Form. Intra
2012
Le débat théâtral : pour introduire les questionnements sur le dispositif d’annonce et l’entretien
Form. Intra
2012
Pratique de l’entretien dans la consultation d’annonce en cancérologie
Form. Inter & Intra
3 jours
Soit à Paris soit à Lyon
2012
Prendre en charge des patients en cancérologie
Form. Intra
2012
Prise en charge de l’enfant cancéreux et de sa famille
Form. Intra
2012
Organiser une consultation infirmière en oncologie
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Développer les soins de support en cancérologie
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Faire face aux situations de crise vécues par les patients cancéreux et leurs proches
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Les enjeux des chimiothérapies anticancéreuses : administrer, surveiller et accompagner le patient
Form. Inter & Intra
4 jours
Soit à Paris soit à Lyon
2012
Les enjeux de la radiothérapie
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Rôle de l’IDE coordinateur : l’infirmier pivot
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Niveau 1 : Soigner et éduquer les patients diabétiques
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Niveau 2 : Accompagner le patient pour améliorer l’observance dans le cadre de la consultation infirmière de diabétologie
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Comprendre, soigner, éduquer l’adolescent et l’enfant diabétiques
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Suivi téléphonique et soutien à l’observance de la personne diabétique
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Certificat Infirmier en Psychiatrie : Intégrer et consolider les savoirs cliniques fondamentaux identifiant l’infirmier en psychiatrie
Form. Inter & Intra
9 jours
Lyon
2012
Du cadre psychopathologique aux pratiques de soins dans les situations complexes et de crises
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
La « juste distance relationnelle »
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Des concepts incontournables en psychiatrie au développement professionnel
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Instaurer le tutorat en psychiatrie
Form. Intra
2012
Aides-soignants en psychiatrie : développer un savoir-faire spécifique
Form. Intra
2012
Repères, compréhension et intervention de l’assistante sociale avec des personnes souffrant de troubles psychiatriques
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Conduire un entretien de première intention
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Conduire un entretien d’accueil infirmier
Form. Intra
2012
Comprendre pour intervenir avec une famille : le fonctionnement familial, le mythe familial et les secrets de famille
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Apprendre à gérer l’agressivité et la violence en psychiatrie
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Accueillir la personne suicidante
Form. Intra
2012
Prendre en charge des patients ayant des conduites addictives
Form. Intra
2012
Le cadre thérapeutique dans la prise en charge des personnes en obligation et injonction de soin
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
L’eau en thérapie
Form. Intra
2012
Construire un projet thérapeutique personnalisé en psychiatrie
Form. Intra
2012
Optimiser l’organisation des CMP par le Case-Management
Form. Intra
2012
Conduire l’entretien prénatal précoce : entretien du 4e mois de grossesse
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Aider les couples à se préparer à la naissance et à la parentalité
Form. Intra
2012
Accueillir les patientes issues de l’immigration en service de maternité
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Accompagner et soutenir l’allaitement maternel
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Soutenir la relation mère/enfant par le toucher et massage d’éveil
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Soutien au developpement psychosensoriel de l’enfant prematuré par le toucher
Form. Intra
2012
Rôle et place de l’auxiliaire de puériculture dans les soins aux mères et aux enfants
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Aider les parents en situation de crise : accueil de l’enfant né avec un handicap, deuil périnatal
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prévenir la maltraitance de l’enfant : comprendre et agir
Form. Intra
2012
Pédiavital® : pour la vie des petits (détresse vitale de l’enfant)
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Être acteur du projet de prise en charge de la personne âgée
Form. Sur Mesure
2012
Soigner les personnes âgées aux urgences, post-urgences gériatriques, en court séjour et en soins de suite et de réadaptation
Form. Intra
2012
Soigner le très grand âge
Form. Intra
2012
Prendre soin des patients avec des troubles psychocomportementaux liés à la maladie d’Alzheimer ou à des démences apparentées
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Annonce du diagnostic de la maladie d’Alzheimer et accompagnement
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
Prise en charge des patients en UCC (Unité Cognitivo-Comportementale)
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Contribuer à l’évaluation gérontologique standardisée
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Certificat Expert en TNM : Certificat en 5 modules menant à l’expertise et aux pratiques avancées dans les TNM (Thérapeutiques Non-Médicamenteuses)
Form. Inter & Intra
13 jours
Paris
2012
Les fondamentaux des approches non-médicamenteuses
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Soins de confort et de bien-être : la toilette autrement
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Animer un atelier Réminiscence
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Mettre en oeuvre des activités d’animations autour des 5 sens et de stimulations cognitives
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
La pratique artistique comme support de communication originale avec les personnes âgées atteintes de la maladie d’Alzheimer
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Valoriser la personne âgée par les soins esthétiques
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
La musique au service de la bientraitance en institution pour personnes âgées atteintes de la maladie d’Alzheimer
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Soutenir et aider les aidants familiaux
Form. Intra
2012
Surveiller l’alimentation et la dénutrition des personnes âgées
Form. Intra
2012
Développer la bientraitance et prévenir la maltraitance
Form. Intra
2012
Prendre en compte la vie affective et la sexualité de la personne âgée
Form. Intra
2012
Certificat Infirmier Expert en Psychiatrie : Développer une expertise spécifique de l'infirmier en psychiatrie autour de pratiques avancées
Form. Inter & Intra
10 jours
Paris
2012
Être aide-soignant à l'accueil aux urgences
Form. Intra
2012
Conduire des entretiens infirmiers de suivi
Form. Intra
2012
Faire face aux urgences en psychiatrie
Form. Intra
2012
Animer un groupe de patients
Form. Intra
2012
Être référent en psychiatrie
Form. Intra
2012
Faire une visite à domicile en psychiatrie
Form. Intra
2012
Gérer le stress en service maternité
Form. Intra
2012
Accueillir les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer en PASA (Pôles d'Activités et de Soins Adaptés) et en UHR (Unités d'Hébergement Renforcées)
Form. Intra
2012
Contribuer à la qualité du service des repas aux personnes âgées
Form. Intra
2012
Être soignant auprès d'adultes psychotiques
Form. Intra
2012
Prendre en charge la personne âgée malvoyante
Form. Intra
2012
Réhabilitation motrice : permettre à la personne âgée de retrouver ses capacités de transfert
Form. Intra
2012
Devenir Assistant de Soins en Gérontologie (ASG)
Form. Intra
2012
EXPERTISE CLINIQUE TRANSVERSALE
Accompagner les personnes en fin de vie
Form. Intra
2012
Distribuer et surveiller les médicaments psychotropes dans les services de soins aigus
Form. Intra
2012
Analyse de pratiques en soins palliatifs
Form. Intra
2012
Assumer la responsabilité juridique dans les pratiques de soins
Form. Intra
2012
Respecter les droits des usagers
Form. Intra
2012
Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations
Form. Intra
2012
La réforme des tutelles : rupture et continuité
Form. Inter & Intra
1 jours
Paris
2012
Développer une réflexion éthique et contribuer aux prises de décisions collégiales
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Mettre en oeuvre une démarche éthique dans les situations de fin de vie en réanimation
Form. Intra
2012
Structurer une réflexion éthique dans la prise en charge des personnes âgées en fin de vie
Form. Intra
2012
L’exercice d’un droit du patient : la rédaction des directives anticipées
Form. Intra
2012
Aborder le vécu de la sexualité des personnes en institution
Form. Intra
2012
La place de la Commission des Relations avec les Usagers (CRU) et le rôle du médiateur hospitalier
Form. Intra
2012
Évaluer et soulager la douleur
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
La douleur de la personne âgée
Form. Intra
2012
La douleur induite par les soins
Form. Intra
2012
Prendre en charge la douleur de l’enfant
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Organiser et animer un comité de lutte contre la douleur (CLUD)
Form. Intra
2012
Être référent douleur en unités de soins
Form. Intra
2012
Intégrer l’hypnoanalgésie dans sa pratique
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Soulager la souffrance psychique
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prévenir et prendre en charge la dénutrition
Form. Intra
2012
Prévenir et traiter les escarres
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Maîtriser et respecter les bonnes pratiques d’hygiène
Form. Intra
2012
Prévenir et prendre en charge les chutes chez les personnes âgées
Form. Sur Mesure
2012
Rôle de l’aide-soignant dans l’administration des médicaments
Form. Intra
2012
Développer et mettre en oeuvre les soins palliatifs
Form. Intra
2012
Intégrer les techniques d’art-thérapie dans l’accompagnement de la personne en fin de vie
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Soins palliatifs et accompagnement des enfants et des adolescents en fin de vie
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Faire face à la mort brutale aux urgences et en réanimation
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Certificat Éducation Thérapeutique : Devenir référent en éducation thérapeutique
Form. Inter & Intra
12 jours
Paris
2012
Acquérir les compétences pour dispenser l’éducation thérapeutique du patient – 40h
Form. Inter & Intra
6 jours
Lyon
2012
Analyser et modéliser sa pratique en éducation thérapeutique
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Pratiquer l’éducation thérapeutique : de la démarche au projet
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Évaluer un programme d’éducation thérapeutique
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Acquérir les compétences pour dispenser l’éducation thérapeutique du patient – 40h
Form. Inter & Intra
6 jours
Paris
2012
Conduire un entretien motivationnel
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Éduquer un patient cardiaque
Form. Inter & Intra
4 jours
Lyon
2012
Éduquer le patient en psychiatrie
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Éduquer le patient suite à un Accident Vasculaire Cérébral (AVC)
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Assurer le suivi et l’accompagnement des équipes dans la mise en oeuvre d’un programme en éducation thérapeutique
Form. Sur Mesure
2012
Soigner la nuit
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Troubles du sommeil : comprendre et agir
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Acquérir les techniques de manutention
Form. Intra
2012
Former des référents en manutention
Form. Intra
2012
Éduquer les mères en maternité
Form. Intra
2012
Certificat Éducation Thérapeutique : Devenir référent en éducation thérapeutique
Form. Intra
2012
Dommages liés aux soins : information du patient et gestion des situations
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
FORMATION DE FORMATEURS
Accompagner les formateurs dans la structuration et la guidance du travail de fin d’études
Form. Intra
2012
Accompagner l’étudiant dans l’élaboration de son projet professionnel
Form. Intra
2012
Accompagner les nouveaux formateurs ou faisant fonction dans les IFSI
Form. Intra
2012
Développer les méthodes et outils de la recherche en soins dans le cadre du TFE
Form. Intra
2012
Élaborer un projet pédagogique par l’approche compétences
Form. Sur Mesure
2012
Nouveau programme infirmier : évaluer et ajuster le projet pédagogique
Form. Intra
2012
Passer de la fonction d’infirmier à la fonction de formateur
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Animer une session de formation
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Développer de nouvelles compétences en apprentissage et pédagogie
Form. Inter & Intra
5 jours
Lyon
2012
Évaluer des compétences
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Optimiser le suivi pédagogique et lui redonner du sens
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Mettre en oeuvre l’analyse réflexive
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
S’initier aux techniques d’explicitation
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
Mettre en oeuvre un Apprentissage Par Problèmes (APP) pour animer une unité d’intégration
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Enseigner la relation d’aide
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
L’apport du patient simulé dans l’apprentissage clinique
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Construire la compétence éthique
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Construire des situations emblématiques et leur dispositif pédagogique
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Accompagnement des étudiants dans la réalisation du TFE (Travail de Fin d’Études)
Form. Intra
2012
Analyser sa pratique pédagogique
Form. Intra
2012
MANAGEMENT
Développer la coopération au sein de la direction des soins
Form. Intra
2012
Blocage, crise et redynamisation au niveau du pôle
Form. Intra
2012
Initier et mettre en place un réseau en gérontologie
Form. Intra
2012
Élaborer le projet en maison d’accueil spécialisé
Form. Sur Mesure
2012
Transmettre et capitaliser les savoirs
Form. Intra
2012
Redynamiser son milieu de travail
Form. Intra
2012
Être acteur de la commission des services de soins infirmiers, de rééducation et médicotechniques
Form. Sur Mesure
2012
Accompagner la mise en oeuvre des pôles
Form. Sur Mesure
2012
Définir et évaluer le projet et le contrat de pôle
Form. Intra
2012
Faire vivre les conseils de pôles
Form. Intra
2012
Evaluer le fonctionnement en pôles
Form. Sur Mesure
2012
Identifier et prévenir les risques infectieux en EHPAD
Form. Intra
2012
Pratiquer des entretiens de recrutement
Form. Intra
2012
Optimiser le rôle du cadre en matière de formation
Form. Intra
2012
Connaître les nouveaux contrats de la fonction publique hospitalière
Form. Intra
2012
Exercer une mission de référent
Form. Intra
2012
Être infirmier gestionnaire de parcours de soins complexes
Form. Intra
2012
La réforme hospitalière
Form. Intra
2012
Construire le projet managérial
Form. Intra
2012
Éthique et management
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Posture éthique et pratiques managériales
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Manager l’organisation en pôles : compétences nouvelles
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Projet et contrat de pôle de deuxième génération
Form. Intra
2012
Piloter le pôle par les processus : identifier et cartographier les processus-clés
Form. Sur Mesure
2012
Définir et exploiter des indicateurs de performance et des tableaux de bord
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
DMS (Durée Moyenne de Séjour) : Stratégies d’optimisation
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
Utiliser les outils d’analyse de gestion financière dans le management des établissements de santé
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Comprendre la nouvelle procédure budgétaire et l’élaboration de l’EPRD
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
La T2A au fil de l’eau
Form. Intra
2012
T2A et SSR
Form. Intra
2012
Être directeur des soins aujourd’hui
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Parcours de compétences managériales
Form. Sur Mesure
2012
Être cadre supérieur de santé dans un hôpital en mutation : analyse de pratiques, développement du leadership
Form. Inter & Intra
6 jours
Paris
2012
Se préparer à être cadre supérieur de santé
Form. Inter & Intra
8 jours
Paris
2012
Cadres de santé : approche globale de la fonction d’encadrement
Form. Inter & Intra
8 jours
Paris
2012
Développer le leadership clinique du cadre de santé
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Secrétaires médicales : quelles compétences dans la nouvelle organisation hospitalière
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Évaluer les pratiques professionnelles managériales (EPPM)
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Élaborer le projet d’établissement en institution médico-sociale
Form. Sur Mesure
2012
Élaborer et mettre en oeuvre le projet de vie et se doter d’indicateurs de résultats
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Définir une politique de promotion de la bientraitance et de lutte contre la maltraitance
Form. Intra
2012
Mettre en place une unité de soins Alzheimer (USA), une unité gérontologique protégée (UGP) et/ou un accueil de jour
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Coordonner les soins à domicile
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Développer des relations de partenariat avec les familles des résidents
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
L’EPRD en EHPAD
Form. Intra
2012
Concevoir et conduire la mise en oeuvre d’un projet
Form. Intra
2012
Accompagner le changement dans les organisations
Form. Intra
2012
Initier et accompagner une recherche en soins dans la perspective d’un projet PHRIP
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Initier et accompagner une recherche en soins dans la perspective d’un projet PHRIP
Form. Sur Mesure
2012
Accompagner l’informatisation du dossier patient
Form. Sur Mesure
2012
Entrer dans la démarche de gestion prévisionnelle des métiers et des compétences (GPMC)
Form. Sur Mesure
2012
Cartographier les activités et les compétences
Form. Sur Mesure
2012
Parcours sur les statuts du personnel hospitalier
Form. Sur Mesure
2012
Maîtriser la gestion de carrière dans un établissement ou un pôle
Form. Intra
2012
Animer et motiver une équipe
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Gérer l’absentéisme
Form. Intra
2012
Gérer son temps
Form. Intra
2012
Le management intergénérationnel
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Les entretiens professionnels : évaluer les compétences et dynamiser les parcours professionnels
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Les entretiens de formation : développer et accompagner les parcours de professionnalisation
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Préparer son entretien professionnel
Form. Intra
2012
Coaching individuel et team-building
Form. Sur Mesure
2012
Développer le coaching dans le management : niveau 1
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Développer le coaching dans le management : niveau 2
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Certificat : Tutorat des étudiants infirmiers en stage
Form. Inter & Intra
6 jours
Paris
2012
Certificat Infirmier référent en EHPAD : Module 3
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Professionnaliser le tutorat
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Devenir formateur-relais du tutorat des étudiants infirmiers
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Certificat : Intégrer et fidéliser les nouveaux professionnels
Form. Intra
2012
La GRH au quotidien
Form. Intra
2012
Intégrer et fidéliser un nouveau professionnel à travers un tutorat d’intégration
Form. Intra
2012
Intégrer et fidéliser un nouveau professionnel à travers un tutorat d’intégration : approfondissement
Form. Intra
2012
Audit flash d’une unité ou d’un service en crise
Form. Intra
2012
Accompagner la démarche globale de prévention des RPS (Risques PsychoSociaux) et de bien-être au travail
Form. Sur Mesure
2012
Développer une culture de prévention des risques professionnels
Form. Sur Mesure
2012
Groupe d’analyse des pratiques par la clinique du travail
Form. Intra
2012
Psychodynamique du travail et clinique de l’activité : deux approches pour renouveler les réflexions sur le travail
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prévenir et accompagner les situations de violence et d’agressivité
Form. Intra
2012
Manager la qualité de vie au travail et prévenir les Risques PsychoSociaux (RPS)
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Développer des relations de travail constructives
Form. Intra
2012
Développer sa qualité de relation par l’analyse transactionnelle
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Développer ses ressources personnelles et relationnelles par la PNL (programmation neurolinguistique)
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Prévenir les conflits, gérer les personnalités et les situations difficiles
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Utiliser les outils de la médiation dans la gestion des conflits
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Faire face au stress et prévenir l’épuisement professionnel
Form. Intra
2012
Gérer son stress par l’autohypnose
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Certificat Infirmier référent en EHPAD : Module 1
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Leadership du cadre
Form. Intra
2012
Compétences relationnelles et en communication
Form. Intra
2012
Audit des secrétariats médicaux
Form. Intra
2012
Actualiser le projet de prise en charge soignante
Form. Sur Mesure
2012
Hôpitaux magnétiques : développer l'attractivité de son service, pôle ou établissement
Form. Intra
2012
Connaître le statut de la fonction publique hospitalière, titulaires et contractuels, droit public et privé
Form. Intra
2012
Certificat : Infirmier référent en EHPAD
Form. Inter & Intra
8 jours
Paris
2012
GRH : Rôle et compétences du cadre de santé
Form. Intra
2012
Certificat : La fonction de Gestion des Ressouces Humaines (GRH) des cadres de santé
Form. Intra
2012
Certificat Infirmier référent en EHPAD : Module 2
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Jeux analogiques : favoriser et développer le travail collaboratif
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
ORGANISATION, GESTION, INFORMATISATION ACTIVITE et SOINS
Intégrer les transmissions ciblées dans la pratique quotidienne
Form. Intra
2012
Conduire les changements organisationnels
Form. Sur Mesure
2012
Mettre en œuvre une consultation infirmière
Form. Intra
2012
Développer des prises en charge en réseau
Form. Sur Mesure
2012
Développer la démarche en soins, le raisonnement clinique et les standards de soins
Form. Intra
2012
L’approche par les résultats : une perspective nouvelle des transmissions ciblées
Form. Intra
2012
Rationaliser les transmissions ciblées avec le cadrage ciblé des patients
Form. Intra
2012
Initier les chemins cliniques à partir des transmissions ciblées
Form. Intra
2012
Développer une culture de la performance à travers l’approche complémentaire des coûts médicaux et de la charge en soins infirmiers en MCO
Form. Intra
2012
Certificat : Organisation des pôles d’activité clinique
Form. Intra
2012
Organiser la coopération interprofessionnelle en réponse à la loi HPST
Form. Intra
2012
Accompagner les démarches en ambulatoire
Form. Sur Mesure
2012
Améliorer la performance de la prise en charge des patients en s’appuyant sur une trajectoire clinique
Form. Sur Mesure
2012
Construire et piloter un chemin clinique
Form. Intra
2012
Manager le projet chemins cliniques
Form. Intra
2012
Soigner le processus de sortie du patient
Form. Sur Mesure
2012
Certificat : Mieux raisonner pour mieux soigner
Form. Intra
2012
Asseoir les fondamentaux de l’expertise soignante dans le contexte socio-économique
Form. Intra
2012
Développer ses compétences cognitives, techniques, relationnelles pour raisonner et agir en situation
Form. Intra
2012
Développer ses compétences en analyse et évaluation des pratiques professionnelles
Form. Intra
2012
Garantir la traçabilité de la prise en charge des patients par les transmissions ciblées
Form. Intra
2012
Respecter les normes des écrits professionnels
Form. Intra
2012
Pathos et transmissions ciblées
Form. Sur Mesure
2012
Mettre en place le Plan d’Intervention Interdisciplinaire Individualisé (PIII)
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Évaluer l’activité en soins par les SIIPS
Form. Intra
2012
SIIPS et T2A
Form. Intra
2012
Mesurer l’efficience de l’activité psychiatrique
Form. Intra
2012
Mesurer l’efficience de l’activité au bloc opératoire
Form. Intra
2012
Collaboration infirmier/aide-soignant
Form. Intra
2012
Optimiser les transmissions orales
Form. Intra
2012
Le rôle des aides-soignants dans les transmissions écrites et orales
Form. Intra
2012
Accompagner l'évolution du dossier paramédical dans le dossier patient
Form. Sur Mesure
2012
Exploiter les données d'activité en soins
Form. Intra
2012
QUALITE
Construire un référentiel d’Évaluation des Pratiques Professionnelles et son outil de recueil de données
Form. Intra
2012
Sécuriser le circuit du médicament
Form. Intra
2012
Sensibiliser les professionnels au développement durable
Form. Intra
2012
Connaître les démarches et outils du développement durable
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Mettre en place une démarche de développement durable intégrée à la politique d’établissement
Form. Sur Mesure
2012
Intégrer des compétences de santé environnementale aux pratiques paramédicales
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Manager la politique qualité
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Construire une politique d’évaluation de la qualité intégrant les EPP
Form. Sur Mesure
2012
Structurer, mettre en oeuvre et évaluer une politique de gestion des risques coordonnée
Form. Sur Mesure
2012
Être gestionnaire de risques dans le cadre d’une gestion coordonnée des risques
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Élaborer une cartographie des risques
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Piloter la qualité par les indicateurs et les tableaux de bord
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
Pratiquer l’audit qualité interne
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Évaluer la satisfaction des usagers et gérer les plaintes
Form. Intra
2012
Être correspondant qualité dans un établissement
Form. Intra
2012
Optimiser la démarche qualité du bloc opératoire
Form. Sur Mesure
2012
Définir et animer la politique du médicament
Form. Intra
2012
Lutter contre les erreurs médicamenteuses évitables
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Démarche qualité en service d’urgences
Form. Intra
2012
Mettre en place et maîtriser le processus d'identitovigilance
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Manager la procédure de certification des établissements de santé V3-2010
Form. Sur Mesure
2012
Diagnostic-flash en vue de se préparer à la certification V2010
Form. Intra
2012
Évaluer les pratiques professionnelles
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Conduire l’évaluation des pratiques professionnelles paramédicales (EP3)
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Maîtriser les méthodes d’EPP par la simulation
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
S’approprier la méthode de Revue de Morbi-Mortalité (RMM)
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Réaliser son évaluation interne
Form. Inter & Intra
2 jours
Paris
2012
Se préparer à l’évaluation externe dans les ESSMS (Établissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux)
Form. Sur Mesure
2012
Visite d’évaluation externe dans les ESSMS (Établissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux)
Form. Sur Mesure
2012
S’approprier les recommandations de l’ANESM par l’Évaluation des Pratiques Professionnelles (EPP)
Form. Intra
2012
Prévenir le risque infectieux au bloc opératoire
Form. Intra
2012
Sensibilisation à la iatrogénie médicamenteuse
Form. Intra
2012
Méthodologie des chemins cliniques
Form. Inter & Intra
2 jours
Lyon
2012
RELATION - COMMUNICATION
Accueillir au téléphone
Form. Intra
2012
Accueillir le patient et ses proches
Form. Intra
2012
Développer la relation d’aide : niveau 1
Form. Inter & Intra
4 jours
Paris
2012
Développer la relation d’aide : niveau 2
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Certificat : Devenir référent en soins psychocorporels par le toucher et la relaxation
Form. Inter & Intra
13 jours
Lyon
2012
La relation par le corps, le toucher, le bien-être
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Le corps malade et le toucher
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Les bienfaits de la relaxation sur la santé et sur la maladie
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Transmettre l’approche psychocorporelle
Form. Inter & Intra
4 jours
Lyon
2012
Communiquer avec les patients intubés, sédatés
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Développer la relation d’aide à la personne dialysée
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Construire des relations de partenariat avec les familles des patients
Form. Intra
2012
Accompagner le patient atteint de maladie chronique
Form. Intra
2012
Soutenir le patient dans l’annonce d’un diagnostic grave
Form. Inter & Intra
3 jours
Lyon
2012
Développer une approche multiculturelle des soins
Form. Inter & Intra
3 jours
Paris
2012
Conduire un entretien d’aide
Form. Intra
2012
Prendre en charge des adolescents par des techniques psychocorporelles
Form. Intra
2012
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