Trouver une formation

Management - Qualité - Organisation - Clinique - Pédagogie

Offres


Gestion Des Risques en Équipe (GDRE) B D
Management de la qualité et de la sécurité

Savoir animer et/ou s’impliquer dans une démarche de Gestion Des Risques en Équipe (GDRE).

Comprendre et s’approprier les bases de la Gestion Des Risques
  • Les définitions et concepts-clefs.
  • La place, les enjeux et l’importance de la démarche de prévention des risques.
  • Les étapes d’une démarche de traitement des risques.
  • Les principes de la gestion des risques a posteriori.
  • Les principes de la gestion des risques a priori à partir de cartographies anonymisées.
  • Le dispositif de gestion des risques de son institution.
  • Les grands principes méthodologiques du CREX.
 
Déployer un programme de gestion des risques en équipe
  • L’accréditation : historique et mode d’emploi.
  • Les conditions de mise en œuvre.
Promouvoir le travail en équipe à travers ce programme
  • Le PACTE : Programme d’Amélioration Continue du Travail en Équipe.
  • L’évaluation du niveau de culture de la sécurité en équipe.
  • La sensibilisation des professionnels aux pratiques collaboratives.
  • La méthodologie de construction d’un programme.
Construire et mettre en œuvre son programme
  • Le dispositif de déclaration des Événements Indésirables Associés aux Soins (EIAS).
  • L’analyse et le traitement des EIAS à partir des situations sélectionnées.
  • L’organisation des CREX ou RMM.
  • Le suivi et l’évaluation des effets produits : individuel, patient, collectif, clinique…
Assurer l’articulation avec le programme d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité de l’établissement 
  • La gestion des risques en équipe et la certification de l’établissement.
  • Les secteurs d’activité à risque et les démarches en équipe.
Définir un plan d’actions de déploiement de la gestion des risques en équipe
  • Les leviers d’actions pour mettre en œuvre un programme.
  • Les étapes à suivre.

La formation en blended-learning contribue à l’efficacité de la formation en apportant aux participants un socle de connaissances avant le temps en présentiel. Les 3 heures de formation e-learning sont réparties en 7 modules de formation.

DPC

Cette formation est éligible au DPC (orientation nationale 30).

Voir une vidéo de démonstration des modules en e-learning :
Voir aussi :